콜로라도 기업가, 비즈니스에서 다양성 포용을 옹호

콜로라도 기업가 자네타 켈시는 동료 임원들과 협력하여 소수 민족 기업가에게 동등한 기회를 제공하는 법률에 대한 집중도를 높였습니다. 그들의 목표는 민족적 또는 인종적 배경에 관계없이 모든 사람의 성공에 대한 권리를 옹호하는 것입니다.

켈시는 기업가적 관행에서 다양성을 강화하는 체계적인 접근 방식에 대한 필요성을 파악했습니다. 그녀는 기업 환경 내에서 상당한 변화를 가져올 정부 지원을 얻기를 바랍니다.

또한, 켈시와 콜로라도 비즈니스계의 13명의 저명 인사가 두 가지 법안을 지지하는 서한을 작성하여 공동으로 이 대의를 진전시켰습니다. 이 법안은 다양한 배경을 가진 기업가들 간의 재정적 포용성을 개선하기 위해 노력하며, 이는 다양성을 옹호하려는 주의 의지를 반영합니다.

보수 단체들의 비판에도 불구하고, 25개 주에 걸쳐 약 100명의 개인이 지지하는 이 편지는 상원 은행, 주택, 도시 문제 위원회에 전달되었습니다.

이는 국가 내의 다양한 사회적, 재정적 불평등에 주목하고자 합니다.

반대 의견에도 불구하고 Kelsey는 다양성, 형평성, 포용성 이니셔티브를 유지하는 것을 확고히 믿습니다. 그녀는 이러한 이니셔티브가 혁신, 창의성, 기업가 정신을 불러일으키는 사업 분위기를 조성하는 데 도움이 된다고 생각합니다.

Center for American Entrepreneurship 설립자 John Dearie는 또한 포용적 경제의 중요성과 주로 여성 기업가와 유색인종 기업가가 직면한 장벽을 줄이는 것을 강조합니다. 최근 데이터에 따르면 백인 소규모 사업주는 흑인 및 히스패닉계 동료에 비해 재정적 지원을 확보할 가능성이 두 배 더 높습니다.

현재 제안된 두 가지 법률이 이 담론에서 언급되었는데, 이는 지역 사회 개발 금융 기관에 기여하는 투자자에 대한 세액 공제를 확립하는 것을 목표로 합니다. 또한 자금 한도와 허용되는 투자자 수를 높여 다양한 투자자의 참여를 늘리는 것을 제안합니다.

Dearie는 ‘Expanding American Entrepreneurship Act’ 원칙에 따라 투자자 다양성을 특히 강조합니다. 그는 다양한 배경을 가진 광범위한 투자자 기반이 번창하는 기업 문화를 자극하는 힘을 믿습니다.